АНГЕЛ (ГК ЗАО) наградил лучших сотрудников 3-го квартала
АНГЕЛ (ГК ЗАО) в рамках комплексной системы мотивации персонала постоянно проводит награждение лучших сотрудников Компании. Очередные итоги конкурса по результатам работы в третьем квартале 2008 г. были подведены 27 октября: 8 сотрудников Ангела были выбраны лучшими.
АНГЕЛ (ГК ЗАО) в рамках комплексной системы мотивации персонала постоянно проводит награждение лучших сотрудников Компании. Очередные итоги конкурса по результатам работы в третьем квартале 2008 г. были подведены 27 октября: 8 сотрудников Ангела были выбраны лучшими.
Одним из основных критериев, используемым для определения лучших сотрудников, является профессионализм сотрудника, а также его достижения за период времени, в который проводится конкурс. Победители ежеквартального конкурса становятся претендентами на звание лучшего сотрудника года.
Основной целью конкурса является поддержание высокого уровня мотивации и рост эффективности труда сотрудников компании. Конкурс проходит в каждом из ключевых подразделений Ангела и предусматривает 2 номинации «Лучший сотрудник охраны» и «Лучший старший смены». В рамках мероприятия сформирована конкурсная комиссия, состоящая из начальников управлений, под руководством генерального директора компании – Владимира Горбова.
Всего, начиная с 2006 г., когда в ГК Ангел стартовал данный конкурс, было награждено 105 сотрудников, 94% которых продолжает работать в Компании, из них 42% получили повышение.
Справка о компании:
ЗАО ГК Ангел – является одной из крупнейших компаний московского региона в сфере предоставления услуг безопасности. На сегодняшний день численность персонала компании составляет более 1500 человек.
Основные направления деятельности ГК «Ангел»: охрана стационарных объектов, личная охрана, охрана массовых мероприятий, экстренная помощь, детективные услуги, консультационно-аналитические и юридические услуги.
Одним из основных критериев, используемым для определения лучших сотрудников, является профессионализм сотрудника, а также его достижения за период времени, в который проводится конкурс. Победители ежеквартального конкурса становятся претендентами на звание лучшего сотрудника года.
Основной целью конкурса является поддержание высокого уровня мотивации и рост эффективности труда сотрудников компании. Конкурс проходит в каждом из ключевых подразделений Ангела и предусматривает 2 номинации «Лучший сотрудник охраны» и «Лучший старший смены». В рамках мероприятия сформирована конкурсная комиссия, состоящая из начальников управлений, под руководством генерального директора компании – Владимира Горбова.
Всего, начиная с 2006 г., когда в ГК Ангел стартовал данный конкурс, было награждено 105 сотрудников, 94% которых продолжает работать в Компании, из них 42% получили повышение.
Справка о компании:
ЗАО ГК Ангел – является одной из крупнейших компаний московского региона в сфере предоставления услуг безопасности. На сегодняшний день численность персонала компании составляет более 1500 человек.
Основные направления деятельности ГК «Ангел»: охрана стационарных объектов, личная охрана, охрана массовых мероприятий, экстренная помощь, детективные услуги, консультационно-аналитические и юридические услуги.