Промсвязьбанк автоматизирует процессы управления персоналом в филиалах с помощью решения SAP и компа
Промсвязьбанк и компания ЭВОЛА тиражируют решение SAP «Управление человеческим капиталом» (SAP ERP HCM) во всех филиалах на территории России.
В 2008 году функции управления персоналом были автоматизированы в головном офисе и двух филиалах ОАО «Промсвязьбанк» с помощью системы SAP ERP HCM. Система SAP ERP HCM была связана с банковскими системами АФИНА и WAY4, что позволило интегрировать систему управления персоналом в единое информационное поле банка.
Следующим закономерным этапом развития информационной системы ОАО «Промсвязьбанк» является тиражирование решения SAP ERP HCM в филиалах Банка с целью внедрения унифицированного решения по управлению персоналом.
Проект тиражирования SAP ERP HCM в филиалах ОАО «Промсвязьбанк» стартовал в декабре 2008 года. Для выбора исполнителя проекта был проведен закрытый тендер, победителем которого стала компания ЭВОЛА.
Компания ЭВОЛА присоединилась к внутренней команде внедрения ОАО «Промсвязьбанк» для тиражирования системы управления персоналом на базе системы SAP ERP HCM в 46 филиалах ОАО «Промсвязьбанк» по всей России. Функциональный объем проекта включает в себя автоматизацию базовых процессов управления персоналом: кадровый учет, управление организационным построением, планирование и учет рабочего времени, расчет заработной платы, а также интеграцию с банковскими системами. В рамках проекта тиражирования будут также проведены работы по выявлению и реализации в информационной системе специфических особенностей предприятий, в том числе в части подготовки государственной отчетности.
Широкий организационный и географический объем проекта (филиалы автоматизируются почти во всех регионах Российской Федерации) стали основой для принятия решения о целесообразности деления филиалов на три основные группы. Для того, чтобы максимально унифицировать процессы выгрузки данных, еще на стадии подготовки проекта с участием специалистов компании ЭВОЛА, все филиалы были разделены на основании действующих систем управления персоналом и численности филиалов.
В рамках работ по автоматизации процессов управления персоналом в филиалах Банка, консультанты компании ЭВОЛА проведут работы по настройке системы, загрузке данных и последующей сверке с данными действующих систем, расчету заработной платы и выверке результатов расчета. Большое внимание уделяется миграции данных из прежних систем, что является неотъемлемой частью проекта, без которой полноценная работа системы будет невозможна.
О Промсвязьбанке
Промсвязьбанк – российский частный банк, входящий в число 15 крупнейших кредитных организаций Центральной и Восточной Европы, в топ-500 мировых банков. Банку присвоены высокие рейтинги трех крупнейших мировых рейтинговых агентств. В ноябре 2006 года в состав акционеров вошла дочерняя компания Commerzbank AG - Commerzbank Auslandsbanken Holding AG.
Промсвязьбанк – универсальный банк, предоставляющий полный комплекс банковских услуг физическим и юридическим лицам. Его клиентами уже стали более 75 000 российских предприятий и свыше 950 000 россиян. Региональная сеть банка – это 48 филиалов и около 160 дополнительных офисов в крупных городах России, филиал на Кипре, представительства в Индии, Китае, Киргизии и на Украине.
О компании ЭВОЛА
Компания ЭВОЛА (www.evola.ru) является партнером SAP СНГ и оказывает полный комплекс услуг связанных с внедрением, обслуживанием и развитием решений SAP ERP HCM.
В команде - опытные профессионалы в области оказания консалтинговых услуг по проектированию бизнес-процессов и внедрению информационных систем управления бизнесом, преимущественно SAP ERP для целей управления персоналом компаний. В арсенале практики консультантов - успешные проекты в промышленных и финансовых компаниях: Национальный банк «ТРАСТ», КБ «Ренессанс Капитал», ТНК-BP, НК «Роснефть», Газпром нефть.
Сегодня мы предлагаем Службам Управления Персоналом новые подходы к работе с решениями SAP HCM, которые сокращают время на выполнение повседневных задач, увеличивают скорость принятия решений и повышают продуктивность деятельности всего персонала организации.
Компания ЭВОЛА - эволюция качества, решений, компаний и людей.
Контактное лицо – Людмила Рубцова
E-mail: l.rubtsova@evola.ru
+7 (495) 788-91-45
Следующим закономерным этапом развития информационной системы ОАО «Промсвязьбанк» является тиражирование решения SAP ERP HCM в филиалах Банка с целью внедрения унифицированного решения по управлению персоналом.
Проект тиражирования SAP ERP HCM в филиалах ОАО «Промсвязьбанк» стартовал в декабре 2008 года. Для выбора исполнителя проекта был проведен закрытый тендер, победителем которого стала компания ЭВОЛА.
Компания ЭВОЛА присоединилась к внутренней команде внедрения ОАО «Промсвязьбанк» для тиражирования системы управления персоналом на базе системы SAP ERP HCM в 46 филиалах ОАО «Промсвязьбанк» по всей России. Функциональный объем проекта включает в себя автоматизацию базовых процессов управления персоналом: кадровый учет, управление организационным построением, планирование и учет рабочего времени, расчет заработной платы, а также интеграцию с банковскими системами. В рамках проекта тиражирования будут также проведены работы по выявлению и реализации в информационной системе специфических особенностей предприятий, в том числе в части подготовки государственной отчетности.
Широкий организационный и географический объем проекта (филиалы автоматизируются почти во всех регионах Российской Федерации) стали основой для принятия решения о целесообразности деления филиалов на три основные группы. Для того, чтобы максимально унифицировать процессы выгрузки данных, еще на стадии подготовки проекта с участием специалистов компании ЭВОЛА, все филиалы были разделены на основании действующих систем управления персоналом и численности филиалов.
В рамках работ по автоматизации процессов управления персоналом в филиалах Банка, консультанты компании ЭВОЛА проведут работы по настройке системы, загрузке данных и последующей сверке с данными действующих систем, расчету заработной платы и выверке результатов расчета. Большое внимание уделяется миграции данных из прежних систем, что является неотъемлемой частью проекта, без которой полноценная работа системы будет невозможна.
О Промсвязьбанке
Промсвязьбанк – российский частный банк, входящий в число 15 крупнейших кредитных организаций Центральной и Восточной Европы, в топ-500 мировых банков. Банку присвоены высокие рейтинги трех крупнейших мировых рейтинговых агентств. В ноябре 2006 года в состав акционеров вошла дочерняя компания Commerzbank AG - Commerzbank Auslandsbanken Holding AG.
Промсвязьбанк – универсальный банк, предоставляющий полный комплекс банковских услуг физическим и юридическим лицам. Его клиентами уже стали более 75 000 российских предприятий и свыше 950 000 россиян. Региональная сеть банка – это 48 филиалов и около 160 дополнительных офисов в крупных городах России, филиал на Кипре, представительства в Индии, Китае, Киргизии и на Украине.
О компании ЭВОЛА
Компания ЭВОЛА (www.evola.ru) является партнером SAP СНГ и оказывает полный комплекс услуг связанных с внедрением, обслуживанием и развитием решений SAP ERP HCM.
В команде - опытные профессионалы в области оказания консалтинговых услуг по проектированию бизнес-процессов и внедрению информационных систем управления бизнесом, преимущественно SAP ERP для целей управления персоналом компаний. В арсенале практики консультантов - успешные проекты в промышленных и финансовых компаниях: Национальный банк «ТРАСТ», КБ «Ренессанс Капитал», ТНК-BP, НК «Роснефть», Газпром нефть.
Сегодня мы предлагаем Службам Управления Персоналом новые подходы к работе с решениями SAP HCM, которые сокращают время на выполнение повседневных задач, увеличивают скорость принятия решений и повышают продуктивность деятельности всего персонала организации.
Компания ЭВОЛА - эволюция качества, решений, компаний и людей.
Контактное лицо – Людмила Рубцова
E-mail: l.rubtsova@evola.ru
+7 (495) 788-91-45